​​Wat doe ik?

De afgelopen jaren focus ik me -naast Art Directie- in toenemende mate op het identificeren van- en inspelen op strategische (content- & holistisch/breed) marketingkansen en risico's voor bedrijven/merken.
Naast vanuit strategisch marketingperspectief, kijk ik hierin ook door de lens van de opkomende A.I. disruptie, die in iedere branche een accelererende aanwezigheid heeft en zal hebben.
De invloed van A.I. gaat enkel nog groeien. Deze groei zal zelfs exponentieel zijn, wat zoveel betekent als dat nieuwe spontaan beschikbare A.I. mogelijkheden zomaar opeens je competitie in staat kunnen stellen om je opeens een bizar grote of zelfs onoverkomelijke stap voor te zijn.
De onvoorspelbaarheid van deze risico's -die tegelijkertijd kansen zijn- zal met een eveneens exponentiële snelheid toenemen.
De capaciteit van bedrijven om hierin slimmer en sneller te schakelen dan competitie is de bepalende factor die dus ook steeds exclusiever de focus zal krijgen van de bedrijven die in de recent begonnen -en nog tot het einde der vrije markteconomie groeiende-  A.I. revolutie stand zullen houden.
Waarom ben ik hier goed in? (Mijn USP's)
Ik heb sterke competenties op het vlak van strategisch/analytisch denken en redeneren door hoogbegaafdheid (IQ  ≥ 137).
Daarnaast heb ik (mede vanuit mijn achtergrond als Art-Director en maker) een sterk creatief inzicht in het aanspreken van de sensorische aandacht van doelgroepen; hetgene wat in vrijwel iedere context in de vrije markt een levenslijn is voor het succes van merken/bedrijven.
Typerende vaardigheden: Zeer sterk in analythisch rationeel & creatief denken; het extrapoleren van relatief veel variabelen in relatie tot elkaar, en creatief/divergent denken. Dit stelt me in staat tot het identificeren van kansen en risico's.
Wanneer de complexiteit van A.I. gedreven middelen die in een bizar versnellend tempo beschikbaar komen steeds overweldigender wordt gaan workflows en processen die vooralsnog niet weg te denken waren in onvoorspelbare onverwachte sprongen opeens effectief obsoleet worden.
A.I. oplossingen gaan per stap voorwaards steeds bepalerende voorsprong geven aan de eerste in een industrie die het efficiënt in weet te zetten.
In toenemende mate zal het waardevoller worden om mensen aan te trekken met een hoge rationele intelligentie, sterke creatief/divergent/innovatief denken competenties gecombineerd met een drang naar uitdaging en een grote drive om snel analytisch te schakelen.
Back to Top